公司的发展离不开员工的努力和奉献;员工的进步与成长,也离不开公司的鼓励与肯定。德洛股份以感恩和鼓励之心,每月评选两名优秀员工作出鼓励和表扬。

夏天是迷人的 偶有大雨
但总记得晴朗的样子
烈阳当空
回忆起来都是平平淡淡
夏天就是如此

黄伟玉同志就像夏天雷厉风行、处事不惊问起来总说“尽力做好而已”经验丰富、业务过硬 ，聊起来总说“长久积累而已”。

Q1：请先介绍一下自己吧
大家好，我是黄伟玉。本人性格开朗、为人诚恳、乐观向上，具有团队精神。

Q2：这次获得月度优秀员工，感受如何？
能被评上月度优秀员工，我感到非常荣幸，感谢公司领导对我的肯定，感谢同事们对我的认可。

Q3：过去的一个月有什么特别的收获吗？
我自己可能说不出来什么特别的收获，但每一次的成长和进步都反馈到了工作和生活中，现在越来越会要求自己尽全面的思考工作、尽全力的完成目标，工作起来更积极，效率也更高了。

Q4:在工作中，有什么特殊的事件或是机遇让自己进步、成长的？
工作中多与领导同事沟通，调整心态，摆正位置，不断提高自己的工作能力。

Q5:在工作中有什么经验可以跟大家分享一下吗？
对工作一直保持热诚，不要去计较一些事，多去学习拓展自己的能力。

Q6:您对未来的工作有什么目标和期待吗？
期望成为公司不可或缺的员工之一，目标是能轻松解决工作中突发的每一件事情。

朱总评价
黄伟玉同志，主持项目工作和技术进步工作，积极把控技术任何问题，主动寻求项目内容的实施与推进，开展有效工作，协调相关部门，有一定延伸度，努力探索工作创新，希望进一步再接再厉。

常有人说
每个人都有自己的动物属性
有的人像绵羊一样
呆萌简单
有的人像公牛一样
勇敢直前
说到刘宝晨同志
他就像蜜蜂一样
手里事情千绪
总能梳理清晰
完成满分答卷

Q1：请先介绍一下自己吧
德洛的伙伴们大家好，我是总经办助理刘宝晨。和大家工作上交流的比较多，大部分人都较为熟悉了，在此感谢大家工作上的配合。

Q2：这次获得月度优秀员工，感受如何？
首先感恩公司的平台和领导的培养。对于毕业不久的我们，平台很重要，毕业后的前一两份工作直接关系到个人工作习惯和标准的养成。在德洛，范总和朱总的言传身教，使我收获了意想不到的成长。其次，因为岗位性质需要和各同事配合的方面较多，在工
作过程中学习每个人的长处。良好的工作氛围无疑是成长的乐土。最后，获奖只是我的幸运，比我优秀的同事很多，这个奖也是大家的奖。比如有的同事工作非常刻苦，但在书面表达上有较大的提升空间。人终究是要全面发展的，不然怎么拥抱这个迅速变化的世界？

Q3：过去的一个月有什么特别的收获吗？
不只是过去的一个月，从入职到现在的收获都是特别的。遇到了特别的公司，有国企的规范，民企的情怀和外企的效率。遇到了特别的领导，冠压群雄的范总，运筹帷幄的朱总。领导以身作则，教会我们晚辈很多处世之道。最特别的收获当属友谊，大家工作时一丝不苟，生活上不拘小节，欢声笑语，每日午餐时都是我最轻松愉悦的时刻。

Q4:在工作中，有什么特殊的事件或是机遇让自己进步、成长的？
因为岗位的特殊，工作上固定的内容只占一部分，大部分都是自己从未接触过的工作。每一次接触的新事务，帮助的效果是不言而喻的。而且公司领导层倡导大家工作的拓展性，这其实对每个岗位都是很好的成长进步机会，需要有心人自己把握。

Q5:在工作中有什么经验可以跟大家分享一下吗？
分享三句话吧。
1-老吾老以及人之老，幼吾幼以及人之幼。（要把公司当成自己的公司来经营）
2-人当有独立之精神，自由之思想。
（工作的拓展性至关重要，要学会独立思考）
3-少年心事当拿云。
（未来会在你我手中）

Q6:您对未来的工作有什么目标和期待吗？
有对公司未来有很多期待，对自己未来也有很多期待。不管怎样，都要牢记“不忘初心，方得始终”。

朱总评价
刘宝晨同志积极协助董事长工作，拓展资源、项目体系工作。工作中认真仔细，注重细节，维护协调性，能积极延伸类别工作，主动配合部门工作，抓工作时效性、深度化，希望保持更进一步。